Assistente Administração De Pessoal - Administração De Pessoal
Descrição da vaga
A Unimed Goiânia é uma cooperativa de trabalho médico fundada em 1978, inspirada nos princípios do cooperativismo e na valorização do profissional médico. Integrante do Sistema Nacional Unimed, atua há mais de 47 anos oferecendo assistência à saúde humanizada, ética e de qualidade.
Com mais de 2.900 médicos cooperados, a Unimed Goiânia reafirma seu compromisso com a medicina social, a responsabilidade com a comunidade e a excelência no cuidado com as pessoas, promovendo saúde com respeito, cooperação e inovação.
Tem sempre uma nova oportunidade de mostrar o seu jeito de cuidar de todos!
#ESSEÉOPLANO
Responsabilidades e atribuições
Descrição Sumária: Acompanhar e realizar sob supervisão, todas as rotinas pertinentes ao Departamento de pessoal; Solicitar, receber, conferir e organizar os documentos de admissão de novos colaboradores; Proceder com cadastro de horário de trabalho em sistema de ponto e proceder com os fechamentos mensais; Informar os processos pertinentes do Departamento Pessoal aos novos colaboradores, em reunião integrativa; Cadastrar, acompanhar e providenciar os benefícios mensais; Acompanhar agendamento, gerar cálculo e provisionar o pagamento de férias; Providenciar arquivo de documentação no Docuware; Acompanhar e deliberar as movimentações realizadas no RH Digital; Apoiar no controle de férias e horas extras, assim como na atualização da documentação dos Colaboradores; Apoiar os cálculos rescisórios e realizar as tratativas mensais pertinentes ao ponto; Dar suporte no processo de benefícios.
Descrição Detalhada: Garantir a admissão de novos colaboradores, desde a solicitação e conferência de documentos, input dos dados cadastrais nos sistemas FPW e no RhwPonto, emissão e acompanhamento de contratos de experiência, cadastro de horários e acessos no RH Digital;
Acompanhar a regularidade dos Conselhos Fiscais, CNH’s e demais documentos essenciais para o desempenho das atividades;
Providenciar a emissão de aditivos contratuais, sempre que necessário;
Garantir o cumprimento das exigências legais no que diz respeito as férias, acompanhar o cadastro, gerar e conferir os cálculos, realizar o provisionamento de pagamento com Solicitação de Pagamento e envio do arquivo bancário para processamento;
Realizar a requisição via sistema, ao setor de Almoxarifado de uniformes aos novos colaboradores, para os efetivados após término de experiência e por demais motivos;
Receber, confeccionar, buscar validação final, acompanhar a aplicação e a devolução, cadastrar no FPW e arquivar no Docuware, as advertências e suspensões solicitadas pelos gestores das áreas;
Realizar diariamente a coleta de dados, acompanhando as justificativas aprovadas pelos gestores;
Mensalmente extrair do sistema de ponto os dados realizando a conferência e importação para o sistema de folha, garantindo que sejam realizados os pagamentos e descontos de forma correta;
Mensalmente emitir relatórios de horas extraordinárias, mantendo controle sobre banco de horas e análise das quantidades de horas extras realizadas, enviando por e-mail, quando necessário, alerta aos gestores;
Disponibilizar os benefícios oferecidos: plano de saúde, plano odontológico, vale transporte, auxílio alimentação e outros, garantindo o recebimento dos mesmos por parte do colaborador;
Participar das reuniões integrativas, orientando e esclarecendo os novos colaboradores sobre assuntos pertinentes;
Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e direcionando-os aos profissionais responsáveis.
Apoiar no processo de aquisição e entrega dos Kits Natalino;
Zelar pelos equipamentos, recursos e materiais sob sua responsabilidade e pelo ambiente de trabalho.
Cumprir as normas, procedimentos, regulamento interno, políticas corporativas e as normas de segurança do trabalho inerentes ao setor.
Realizar outras atividades pertinentes ao cargo, de acordo com a orientação do gestor da área.
Requisitos e qualificações
🟢 Vaga: 52309-11920351 – Assistente Administrativo – Administração de Pessoal
VAGA TEMPORÁRIA POR 6 MESES
🎓 Requisitos necessários:
- Ensino Superior cursando em Administração ou áreas afins;
- Experiência com processos de benefícios, especialmente: Vale Transporte; Ticket/Auxílio Alimentação; Plano de Saúde; Plano Odontológico.
🧠 Competências e habilidades desejadas:
- Conhecimento em Excel e Word;
- Conhecimento em Legislação Trabalhista.
- Organização;
- Agilidade;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Responsabilidade;
- Disciplina;
- Atenção aos detalhes;
- Boa comunicação;
- Proatividade;
- Capacidade de trabalhar com prazos;
- Discrição no tratamento de informações de colaboradores.
⏰ Jornada de trabalho:
- Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h.
📍 Local de trabalho:
- Central Administrativa Unimed – Setor Bueno – Goiânia/GO.
Informações adicionais
💼 Benefícios:
- Vale alimentação e refeição R$ 1.477,78;
- Plano de saúde Unimed e plano odontológico;
- Incentivos Educacionais;
- Vale Transporte;
- Ações de Saúde e Qualidade de Vida;
- Faculdade Unimed;
- Wellhub (benefício de bem-estar);
- Plano de carreira estruturado;
- Benefícios da Associação de Empregados;
- Plano de Desenvolvimento Individual (PDI);
- Café da manhã ou lanche.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triados
- Etapa 3: Avaliação Psicológica
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação
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