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Analista De Marketing Digital II - Comunicação Digital

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

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Descrição da vaga

Oportunidade para profissionais, criativos, inovadores e pro ativos para trabalhar no marketing da Unimed Goiânia com foco na criação de Campanhas, layouts

e finalização de arquivos digitais.

Auxiliar na Gestão de canais digitais próprios da marca.



Acreditamos na diversidade, na inclusão e no trabalho feito com harmonia. Mais do que boas condições de cuidado com a saúde, desejamos também entregar tranquilidade, sorriso no rosto e satisfação a cada um que precisar de nós.

 

Tem sempre uma nova oportunidade de mostrar

o seu jeito de cuidar de todos!

#ESSEÉOPLANO

Responsabilidades e atribuições

Descrição Sumária: Organizar, elaborar conteúdos para canais digitais da Unimed Goiânia.

Atualizar diariamente informações dos diversos pontos de contato digitais da Unimed Goiânia, bem como acompanhar e responder solicitações recebidas através das redes sociais, intranet e workflow.

Realizar a manutenção e atualização do banco de dados dos vários públicos de relacionamento da Cooperativa.

Requisitos e qualificações

Código da Vaga: 5615019


Ensino Superior completo em: Design, Comunicação Social, Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas ou Marketing.


Conhecimentos em: Marketing Digital, Performance. Pacote Adobe: Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere.

Familiaridade em plataformas de gerenciamento de mídias sociais, criação e mídias online, métricas de performance do produto e SEO.

Direção de arte, Web Design, programação, produção e edição de foto e vídeo.


Informações adicionais

Conheça mais sobre a gente

Missão: Promover a saúde por meio de serviços de excelência, sendo vetor de convergência da satisfação entre médicos cooperados e clientes, dentro dos princípios cooperativistas;

Visão: Ampliar a liderança de mercado, com foco na gestão da saúde, inovação, qualidade e sustentabilidade;

Valores: Respeito, Transparência, Solidariedade, Integridade e Qualidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triados
  3. Etapa 3: Avaliação Psicológica
  4. Etapa 4: Entrevista por Competências
  5. Etapa 5: Validação
  6. Etapa 6: Elaboração de Parecer
  7. Etapa 7: Entrevista com o Gestor
  8. Etapa 8: Contratação

Chega mais! Vem ser Unimed Goiânia.

Acreditamos na diversidade, na inclusão e no trabalho feito com harmonia. Mais do que boas condições de cuidado com a saúde, desejamos também entregar tranquilidade, sorriso no rosto e satisfação a cada um que precisar de nós.


Tem sempre uma nova oportunidade de mostrar o seu jeito de cuidar de todos!


Nossos valores

TRANSPARÊNCIA

QUALIDADE

INTEGRIDADE

RESPEITO

SOLIDARIEDADE 

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