Estagiario (a) - R&S - Desenvolvimento Humano
Descrição da vaga
Acreditamos na diversidade, na inclusão e no trabalho feito com harmonia. Mais do que boas condições de cuidado com a saúde, desejamos também entregar tranquilidade, sorriso no rosto e satisfação a cada um que precisar de nós.
Tem sempre uma nova oportunidade de mostrar o seu jeito de cuidar de todos!
#ESSEÉOPLANO
Responsabilidades e atribuições
Descrição Sumária: Apoio nos processos de recrutamento e seleção, aprovação de requisições no sistema, abertura e divulgação de vagas, captação e triagem de candidatos, agendamento e realização de entrevistas com candidatos, aplicação e correção de testes técnicos e psicológicos de candidatos, elaboração de laudo para envio de candidatos às vagas tratadas e demais possíveis etapas do processo seletivo. Controle e acompanhamento dos e-mails com demandas de Recrutamento e Seleção. Controle e atualização de relatórios da área, arquivo e guarda de testes psicológicos e demais documentos do processo seletivo. Solicitação de materiais via sistema ao almoxarifado. Demais rotinas administrativas do setor de Recrutamento e Seleção. Realizar outras atividades pertinentes ao cargo, de acordo com a orientação do gestor da área.
Descrição Detalhada:
Requisitos e qualificações
Estagiário (a) - R&S - Desenvolvimento Humano
Código da Vaga: 8977065
REQUISITOS:
- Superior cursando APENAS em Psicologia;
- Conhecimento do Pacote Office.
Horário de trabalho: De segunda a sexta das 8h às 14h OU das 12h às 18h.
Local de trabalho: Setor Bueno, Goiânia – GO.
Informações adicionais
Conheça mais sobre a gente
Missão: Promover a saúde por meio de serviços de excelência, gerando valor e satisfação para os médicos cooperados e nossos clientes, desempenhando nossa função socioambiental, com respeito aos princípios cooperativistas.
Visão: Seremos uma cooperativa com foco na sustentabilidade financeira, e com a satisfação dos clientes, cooperados, colaboradores e prestadores.
Valores: Ética, Transparência, Integridade, Qualidade, Respeito aos princípios cooperativistas e Responsabilidade socioambiental.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triados
- Etapa 3: Avaliação Psicológica
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação
Chega mais! Vem ser Unimed Goiânia.
Acreditamos na diversidade, na inclusão e no trabalho feito com harmonia. Mais do que boas condições de cuidado com a saúde, desejamos também entregar tranquilidade, sorriso no rosto e satisfação a cada um que precisar de nós.
Tem sempre uma nova oportunidade de mostrar o seu jeito de cuidar de todos!
Conheça mais a Unimed Goiânia!